3月6日消息，全国人大代表、贵州合力超市集团董事长李德祥接受采访时表示，幸福就是给员工涨工资。
贵州合力超市集团董事长李德祥表示，其公司坚信，在将企业发展“蛋糕” 做大的同时，更要把 “蛋糕” 分好，让每一位员工都能实实在在地分享企业发展的成果，在共创共富的道路上收获更多。
2004年合力超市集团在企业内部探索实施了“合伙人”制，以“买一半送一半，没钱入股借钱入股”的方式让员工入股。2024年，合力超市集团为所有员工加薪，尤其是基层员工，薪资涨幅超过1000元。
在这之前，政协委员吕国泉近日接受媒体采访时表示，建议每周上班不超44小时。
吕国泉直言，双休制实施近30年，但部分行业如服务业、互联网、制造业仍普遍存在单休或“大小周”工作制。
“探亲假、丧假等制度40多年未作调整，存在安排不够灵活、部分职工难享受等问题；微信工作群消息模糊工作与生活的边界，导致职工“假难休”“难休假”。”
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